完美第五屆第一次系統教育咨詢委員會擴大會議暨完美培訓戰略工作坊第一次會議在熱烈的氛圍中圓滿落下帷幕。本次會議以“深化教育咨詢服務，賦能戰略發展”為核心主題，匯聚了公司高層領導、系統教育咨詢委員會全體委員、各業務板塊負責人以及特邀的外部教育專家，共同就完美未來教育培訓體系的戰略規劃與咨詢服務升級進行了深入探討與部署。

會議伊始，公司主要領導發表了重要講話，充分肯定了教育咨詢委員會在過去工作中為完善公司人才發展體系、提升全員專業素養所做出的突出貢獻。講話指出，在知識經濟與行業競爭日益激烈的當下，構建系統化、專業化、前瞻性的教育培訓與咨詢服務體系，是驅動公司可持續增長、鞏固市場領導地位的核心引擎。本次擴大會議與戰略工作坊的聯動召開，標志著完美在教育咨詢與人才發展戰略上進入了全新的、更具協同性的規劃階段。

在系統教育咨詢委員會擴大會議環節，委員會秘書長作了年度工作報告，全面回顧了上一階段在教育課程體系優化、咨詢師隊伍建設、線上線下學習平臺融合等方面取得的成果，并分析了當前面臨的挑戰與機遇。與會委員與擴大代表們積極建言獻策，圍繞“如何進一步提升教育咨詢服務的精準性與有效性”、“如何整合內外部資源構建更開放的學習生態”等議題展開了熱烈討論，形成了多項富有建設性的共識與初步方案。

隨后進行的“完美培訓戰略工作坊”第一次會議，將議程推向高潮。工作坊采用專題研討與分組共創的形式，聚焦于未來三至五年的培訓戰略藍圖。在外部專家的引導下，與會人員深入剖析了行業人才發展趨勢、新興技術（如AI、大數據）在教育場景中的應用潛力，以及客戶與員工終身學習需求的變化。通過激烈的思想碰撞與深度匯談，工作坊初步勾勒出以“價值引領、科技賦能、個性服務”為特色的新一代完美培訓戰略框架，明確了核心能力建設、產品線深化、服務模式創新及效果評估體系革新等關鍵戰略任務。

會議最后達成了重要決議：一是正式啟動《完美教育咨詢與培訓體系中長期戰略（2024-2028）》的編制工作，由教育咨詢委員會與戰略發展部聯合牽頭；二是決定建立常態化的“培訓戰略工作坊”機制，每季度召開一次，確保戰略思考的持續性與動態調整；三是立即著手升級現有教育咨詢服務平臺，試點推出更多元化、定制化的咨詢解決方案，以更好地服務于業務前端與員工成長。

此次會議的勝利召開，不僅是一次與規劃會，更是一次凝聚共識、激發創新的動員會。它清晰傳達了完美公司將“教育咨詢服務”置于戰略高度的堅定決心，為全體完美人指明了未來學習與發展的方向。新征程已然開啟，完美將持續深耕教育咨詢領域，賦能個體與組織，為公司的長遠發展注入不竭的智慧動力，共同奔赴更加完美的未來。